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Empresas en las que trabajar.
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Hoy: Euromaster / Camacho Alimentación / Cofidis
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IKEA, Correos, ADT, ZARA,… y muchas más. Puedes enviarles el currículum.
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viernes, 31 de agosto de 2012
Empresas en las que trabajar
Resumen de noticias
Resumen
de noticias. De periódicos, webs, blogs,… que son
interesantes
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Fabra
precisa que pedirá más de 4.500 millones del rescate. levante-emv
El presidente de la
Generalitat, Alberto Fabra, ha confirmado hoy que solicitará al Gobierno
central del Fondo de Liquidez Autonómico (FLA) una cantidad que superará los
4.500 millones de euros. Hace un mes, Fabra avanzó una cifra de 3.500 millones
para salvar el año, pero ahora la ha aumentado.
Así lo ha manifestado
durante su visita a la sede de las instalaciones de BP Oil Refinería de
Castelló. Fabra ha precisado que más de 3.500 millones irían destinados a los
vencimientos y el gasto corriente de este año mientras que otros 1.000 harían
frente a los pagos pendientes de otros ejercicios.
La
renta familiar dejará fuera de los 400 euros al 80% de los jóvenes que vivan
con sus padres, según CC.OO. europapress.es
CC.OO. ha denunciado este
jueves que cerca del 80% de los jóvenes potenciales beneficiarios del plan
Prepara que viven con sus padres no podrá acceder a la ayuda de 400 euros para
parados al tenerse ahora en cuenta la renta familiar de los ascendientes, que
no puede superar el 75% del salario mínimo interprofesional (SMI).
Según datos facilitados por
el sindicato, basados en la Encuesta de Condiciones de Vida de 2010, los
parados que conviven con sus padres son el grupo más numeroso del total de
potenciales beneficiarios no sometidos hasta ahora a la prueba de renta
familiar.
“Las
secretarias de dirección son expertas en la gestión del tiempo”. elpais.com
En España hay
en torno a millón y medio y pocas están en paro. Deben tener profesionalidad
alta, perfil internacional y experiencia. Se han modernizado.
“Son expertas en la gestión
del tiempo para que sea lo más eficiente posible”, así habla de las secretarias
de dirección y presidencia la directora comercio de Adecco Madrid Patricia
Castañeda, responsable de la división Top Secretaries de esta consultora
experta en selección de personal. Su perfil ha dado un vuelco en los últimos
años, por necesidad. El avance de la tecnología también ha afectado de lleno a
estas profesionales (en España el 96% de las secretarias de dirección son
mujeres). Los directivos de las empresas ya se pueden en realidad gestionar los
viajes, las reservas de los restaurantes o la agenda gracias a los programas
informáticos más novedosos. Pero no lo hacen. Tienen la cabeza en otro sitio.
Más
de 3.000 valencianos regresan del extranjero por las dificultades laborales. lasprovincias.es
Se van. Muchos valencianos
sin trabajo optan por hacer las maletas y mudarse a miles de kilómetros de
distancia para lograr el empleo para el que se han formado. La mayoría son
jóvenes. Unos ya tienen el puesto asegurado antes de partir y conocen el idioma
del país. Otros van a la aventura. No todos logran su objetivo.
El éxodo de ciudadanos de la
Comunitat que se marchan por la crisis económica es un fenómeno que no se
detiene. Casi 5.000 el año pasado. Cerca de 2.500 más durante el primer
trimestre del año, según los últimos datos del Instituto Nacional de
Estadística (INE). El censo electoral de españoles residentes en el extranjero
(CERA) refleja que en julio había registrados 68.166 valencianos.
Pero los planes no siempre
salen bien. Las estadísticas sobre variaciones residenciales también evidencian
que el año pasado regresaron del extranjero 3.261 valencianos a la Comunitat.
El
80% de los currículum son descartados antes incluso de la entrevista de trabajo
por falta de datos. abc.es
El 80% de los currículum son
descartados antes incluso de que los candidatos tengan la entrevista de trabajo
por falta de información o mala redacción, según un informe de la empresa de
recursos humanos Adecco. Aunque el principal objetivo a la hora de enviar un
currículum para una oferta de trabajo es optar a una entrevista, tres de cada
cinco entrevistas no son superadas por el candidato por falta de preparación.
En este sentido, Adecco
recuerda que el objetivo de la entrevista personal es demostrar que los
conocimientos, experiencia y aptitudes del candidato encajan con el perfil
demandado. Para ello, la empresa de recursos humanos sugiere ofrecer respuestas
«claras, directas y sinceras». Adecco ofrece también algunos consejos sobre
cómo elaborar el currículum.
Directores
de colegios se plantean una dimisión colectiva por los recortes. heraldo.es
Directores de centros
públicos escolares de primaria y secundaria valorarán la posibilidad de llevar
a cabo una dimisión colectiva para expresar su rechazo a los recortes aplicados
a la educación pública en Aragón.
La decisión ha sido adoptada
en una reunión de la Junta de Personal de Educación, integrada por los
sindicatos Csif, Stea, UGT, CC.OO. y CGT, con responsables de equipos de
dirección de la enseñanza pública para evaluar el impacto de los ajustes en
cada uno de los centros.
Noticias y avisos SEPE
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Becas para cursos de
formadores de teatro para jóvenes. Ampliar.
Nuevas ofertas EURES
para Alemania y Dinamarca. Ampliar.
Eures convoca nuevas plazas para trabajar en
Alemania. Ampliar.
¿Quieres trabajar como letrado asesor en el Banco de
España? Ampliar.Nuevas ofertas EURES para España y Andorra. Ampliar.
JobandTalent
Sobre
empleo
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JobandTalent:
híbrido de portal y red social
Jobandtalent fue fundado en 2009 por dos
jóvenes emprendedores españoles. Nacida en 2009 como portal de empleo, ha
evolucionado hacia un híbrido de portal y red social. Los candidatos se
conectan vía Facebook y el servicio les descubre en qué empresas tienen más
contactos, cuáles son los puestos idóneos según su perfil o qué amigos deberían
contactar para tener mayores posibilidades de éxito en un proceso de selección.
Cuenta con más de 200.000 usuarios registrados y más de 1.700 empresas líderes
(Google, BBVA, Deloitte, Indra, L'Oreal, Management Solutions, Iberdrola,
Indra, Toyota, Accenture, Ericsson, EADS, Walt Disney, etc.) Este año
jobandtalent está poniendo en marcha una ambiciosa estrategia de expansión, que
ha empezado en Inglaterra, y va a continuar por otros países.
La misión de Jobandtalent es ayudar a los
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tres pilares:
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procesos de selección que encajan con su perfil profesional (en base a su
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experiencia es muy parecida a la de los headhunter pero en un entorno online, y
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Apóyate en
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automáticamente cuáles de sus amigos trabajan en las compañías en las que están
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Los candidatos además pueden informar a las empresas de esta información en el
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Jobandtalent
se compromete a ofrecer una mayor transparencia a los candidatos durante un
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Podrán ver su estado en cada etapa del proceso. El usuario
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más información en el blog de jobandtalent, donde encontrarán actualizaciones,
noticias, consejos de mercado y datos sobre las empresas más populares de
jobandtalent.
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jueves, 30 de agosto de 2012
Empresas en las que trabajar
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Empresas en las que trabajar.
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Resumen de noticias
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Resumen
de noticias. De periódicos, webs, blogs,… que son
interesantes
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El 28% de los valencianos diría no a un trabajo de
menos de 1.000€. levante-emv.com
El 28% de los parados valencianos, frente al 30% de los desempleados
españoles, no aceptaría un empleo con un sueldo mensual inferior a 1.000 euros,
según refleja una encuesta de la empresa de servicios de selección y trabajo
temporal Manpower realizada entre 9.000 candidatos de entre todos los que se
dirigieron a su red de oficinas para encontrar un puesto de trabajo.
La encuesta revela además que el 33%, es decir un tercio de los
desempleados, no aceptarían un trabajo por menos de 800 euros, porcentaje que
asciende al 63% si se le suma el de aquellos que rechazarían un empleo si no
cobraran 1.000 euros o más al mes.
Además, el 12% no lo haría por debajo de los 600 euros, mientras que sólo
el 25% de los desempleados aceptaría un trabajo con independencia de su
retribución.
Las diputaciones gastan 168 millones en pagar los
sueldos de sus empleados. levante-emv.com
Corría el año 2004 y las tres diputaciones provinciales gastaban 136
millones de euros en pagar al personal de la casa. Eran los años del boom y sus
responsables políticos —Fernando Giner, José Joaquín Ripoll y Carlos Fabra
(PP)— no dudaron en arrojar más madera a la caldera de las nóminas públicas,
una fuente muy antigua de favores y agradecimientos. Así dispararon el gasto en
personal: los sueldos provinciales pasaron de 136 a 178 millones anuales en
sólo cuatro años. Con ese crecimiento descontrolado llegaron a 2008 y vieron
estallar la crisis económica. La asfixia financiera les obligó a dar un golpe
de timón e invertir la tendencia. Pero desde entonces a esta parte, las
diputaciones valencianas —las mismas que aumentaron en tres años hasta 42
millones de euros el gasto en salarios— sólo han sabido recortar diez millones
de euros al pesado lastre del personal. De ese modo han llegado a 2011, año en
que las tres diputaciones provinciales de la Comunitat Valenciana destinaron
168 millones de euros al personal propio, según datos del Ministerio de
Hacienda extraídos de los presupuestos liquidados por las corporaciones
provinciales.
Los beneficios ganan terreno a los salarios en la
riqueza nacional. publico.es
En medio de la crisis, las rentas empresariales están mostrando más
resistencia y avanzan más deprisa que los salarios, que pierden peso en la
tarta de la riqueza nacional. Los últimos datos de la Contabilidad Nacional
Trimestral, correspondientes al periodo abril-junio parados, muestran una caída
del conjunto de las retribuciones de los asalariados, mientras que el excedente
bruto de explotación (el beneficio empresarial, fundamentalmente) mantiene un
crecimiento apreciable.
En concreto, según los datos difundidos este martes por el Instituto
Nacional de Estadística, la remuneración de los asalariados descendió un 3,9%
en el segundo trimestre del año respecto al mismo periodo del año pasado.
Supone una aceleración notable en el ritmo de caída de las rentas salariales,
que en los trimestres precedentes mostró unas tasas negativas del 2,5% y del
1,3%.
Horarios «tercermundistas» y escasa productividad, el
singular caso español. abc.es
«Irracionales, de país tercermundista», pronuncia Ignacio Buqueras,
presidente de la Comisión Nacional para la Racionalización de los Horarios
Españoles (Arhoe). Uno de los tópicos acerca del modo de vida español más
habitual tiene que ver con sus horarios laborales, que son más extensos que los
del resto de Europa. Lo que se dice una singularidad. A nuestros horarios iban
dedicados los contundentes calificativos de Buqueras.
El presidente de Arhoe lleva muchos años trabajando para que «los españoles
hagamos mejor uso del tiempo». Esto quiere decir, según él, adaptar los
horarios «de cualquier país civilizado». Por ello su comisión plantea que las
jornadas laborales se inicien entre las 7.30 y 9 de la mañana, y finalicen «no
más allá de las cinco o las seis de la tarde». Y con 45/60 minutos para comer.
Sólo el 21% de los autónomos cotizan por cese de actividad,
según UPTA. europapress.es
La Unión de Profesionales y Trabajadores Autónomos ha destacado este
miércoles que tan sólo el 21% de los trabajadores autónomos se han acogido a la
prestación por cese de actividad, así como de accidentes de trabajo y
enfermedades profesionales, a causa de la "escasa información"
recibida sobre la evolución de las prestaciones por cese de actividad.
En un comunicado, UPTA ha explicado que el número de cotizantes por cuenta
ajena asciende a 652.915 a 30 de junio de 2012, lo que significa un 0,27% más
que en mayo del mismo año. En términos semestrales, ha sido de 3.071 cotizantes
más. Con todo, a pesar de que la evolución de la prestación ha sido muy escasa,
la organización reconoce que podido recuperar en el periodo comprendido entre
los meses de febrero y junio.
Bellver: «El nuevo barrio de la Fuente de San Luis
permitirá crear 3.000 empleos». lasprovincias.es
El concejal de Urbanismo del Ayuntamiento de Valencia , Jorge Bellver, ha
resaltado que la nueva zona residencial y comercial de la Fuente de San Luis,
junto al nuevo hospital La Fe, impulsará la actividad económica de la zona sur
y permitirá la creación de más de 3.000 empleos en la ciudad.
Bellver ha informado de que, tras aprobarse la reparcelación del PAI, en breve
comenzarán las obras de urbanización de esa zona, con nuevas áreas verdes,
pavimento fonoabsorbente y carril bici, además de 500 viviendas de promoción
pública (VPP), nuevos equipamientos públicos y un moderno centro comercial.
Solo el 19% de los contratos hechos en 2012 los
firmaron mayores de 45 años. heraldo.es
Acceder al mercado laboral no resulta fácil desde el año 2008. Los más
jóvenes y las personas de mediana edad lo tienen muy difícil, pero mucho más
complicado lo tienen aquellos que han sobrepasado la frontera de los 45 años,
que son vetados en muchos trabajos por considerarles "demasiado
viejos". Los datos del Instituto Aragonés de Estadística (Iaest) revelan
que solo el 19% del total de contratos realizados este 2012 fueron firmados por
una persona mayor de 45 años.
El Financial Times sugiere a Rajoy que pida el rescate
ya "por el bien de España, no del partido". publico.es
La prensa internacional ha vuelto a exigir al presidente del Gobierno,
Mariano Rajoy, que actúe como el representante de todos los españoles y no como
el líder de un partido político. Esta vez ha sido el Financial Times el que en
su editorial de este miércoles ha pedido al jefe del Ejecutivo que solicite ya
el rescate a las autoridades europeas. El texto, titulado Por el bien de
España, no del partido, el prestigioso diario económico lamenta que igual de
Grecia, Irlanda y Portugal España "no parece dispuesto" a pedir la
ayuda "a menos que su caída en el abismo se vuelva irreversible".
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Noticias y avisos SEPE
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Eures
convoca nuevas plazas para trabajar en Alemania. Ampliar.
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trabajar como letrado asesor en el Banco de España? Ampliar.
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ofertas EURES para España y Andorra. Ampliar.
CuVitt
Sobre
empleo
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CuVitt: el currículo inteligente
En CuVitt apuestan por lo que ellos llaman el
currículo inteligente. Se necesita hora y media para cumplimentarlo y mide de 0
a 100 tu trayectoria, talento y expectativas, es decir, qué has hecho, qué
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gestionarla con más eficacia hacia sus objetivos.
No es un portal de empleo, no publican ofertas, son
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Que las personas y las empresas se conozcan y se entiendan mejor es un reto
ineludible, para aumentar la productividad de las empresas a través de la
mejora de la empleabilidad de las personas, o al revés ¡tanto da!.
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miércoles, 29 de agosto de 2012
Empresas en las que trabajar
Empresas en las que trabajar.
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Hoy:
Eurostars
Hotels / ALKARGO / Grupo
Cuñado
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Resumen de noticias
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Resumen
de noticias. De periódicos, webs, blogs,… que son
interesantes
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´Por mucho que busque trabajo ningún papel lo corrobora
´. levante-emv.com
Acudimos
a una de las oficinas de empleo del Servef de la ciudad de Valencia para
preguntar a los parados sobre la nueva prórroga del plan Prepara (la ayuda de
400 euros) y sus nuevas condiciones para poder beneficiarse de la misma. Entre
ellas, la ambigua exigencia del Gobierno de pedir la búsqueda activa de empleo
durante 30 días a los solicitantes o la exclusión de la ayuda a desempleados
que viven en la misma vivienda con familiares que tienen "ingresos
suficientes" según la ley, 481 euros por cada miembro del hogar.
UGT avisa de que "la letra pequeña" del
nuevo plan Prepara busca reducir el número de beneficiarios. europapress.es
UGT ha advertido este martes de que el nuevo plan Prepara, aprobado el
viernes pasado por el Gobierno y publicado en el BOE del sábado, ha alterado la
naturaleza del programa inicial a través de la inclusión de nuevos requisitos
con los que se pretende reducir el número de parados que pueden beneficiarse de
las ayudas (400 o 450 euros mensuales, según los casos).
Así,
el sindicato entiende que el nuevo Prepara no es un programa de recualificación
profesional de las personas que han agotado sus prestaciones por desempleo,
sino un conjunto de medidas para recortar los potenciales beneficiarios del
programa.
Más de 761.000 jubilados alemanes siguen activos con
un contrato de mini-empleo. abc.es
Un total de 761.000 jubilados alemanes, 120.000 de ellos mayores de 75
años, tienen un mini-empleo por necesidad o para mantenerse activos, con un
incremento del 60% desde el año 2000, según datos recabados en 2011.
Estos datos se desprenden de una respuesta del Gobierno federal a una
interpelación parlamentaria del partido de La Izquierda que revela este martes
el rotativo "Süddeutsche Zeitung".
Los
mini-empleos se han hecho atractivos para los pensionistas desde su regulación
en 2003 ya que permiten tener ingresos suplementarios por un trabajo mínimo de
hasta 400 euros al mes que no son gravados fiscalmente ni deben cotizar en las
cajas sociales.
Sanidad dejará el sábado a 153.000 inmigrantes sin
médico para ahorrar 500 millones. 20minutos.es
Más de 153.000 inmigrantes irregulares perderán su tarjeta sanitaria el
próximo 1 de septiembre, una medida con la que el Ministerio de Sanidad,
Servicios Sociales e Igualdad espera ahorrar alrededor de 500 millones de
euros.
Ésta
es una de las actuaciones del Gobierno para garantizar la sostenibilidad de la
Sanidad pública, aquejada de una deuda de 16.000 millones de euros, ante la que
se rebelan algunas comunidades autónomas y profesionales sanitarios, además de
los partidos de la oposición.
Las familias de un tercio de los niños no podrán
comprar los libros de texto. lavanguardia.com
Uno de cada tres niños en edad escolar tendrá serias dificultades este
curso para llevar al colegio los libros de texto dada la situación económica de
muchas familias y la imposibilidad de asumir este gasto.
Así
lo han confirmado a Efe los presidentes de la Confederación Española de
Asociación de Padres y Madres de Alumnos (CEAPA) y de la Asociación Giner de
los Ríos, Jesús María Sánchez y José Luis Pazos, respectivamente, que han hecho
una estimación aproximada de lo que puede pasar en el curso 2012-2013 dado el
elevado número de familias que "ni siquiera son mileuristas y que
subsisten con los 450 euros".
Educación concede la ayuda del bono infantil al 100%
de las guarderías que lo solicitan. cefe.gva.es
La consellera de Educación, Formación y Emplo, María José Català, ha asegurado
esta mañana que Educación "concederá la ayuda del bono infantil a todas
las escuelas que la han solicitado para el curso 2012-13".
En este sentido, Educación ha decidido mantener la universalidad de las
ayudas en la primera etapa de la escolarización y concederlas a todas las
guarderías que la soliciten, con el objetivo de incorporar al sistema educativo
al mayor número posible de alumnos.
En
total, "680 centros de la Comunitat y más 36.000 alumnos se verán
beneficiados de un descenso en el precio de la matrícula escolar gracias a la
subvención que concede la Generalitat de hasta 1.640 euros por estudiante y
curso", ha asegurado la Consellera.
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Noticias y avisos SEPE
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¿Quieres trabajar como letrado
asesor en el Banco de España? Ampliar.
Nuevas ofertas EURES para España y
Andorra. Ampliar.
Se publica la prórroga del programa
PREPARA. Ampliar.
Convocadas pruebas de conocimiento
general para el reconocimiento de la capacitación profesional para prestar
servicios portuarios de practicaje. Ampliar.
Workmunity
Sobre
empleo
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Muchos de
los clientes que he atendido últimamente, me han confesado que han perdido toda
la confianza en los portales de empleo tradicionales, me cuentan que se apuntan
a cientos de ofertas de trabajo y nunca reciben respuesta. Además uno de los
comentarios más frecuentes es: “siempre están las mismas ofertas de empleo”.
Han surgido nuevas formas de buscar empleo en Internet, nuevos portales que
intentan unir las formas de los antiguos con las redes sociales profesionales.
Un ejemplo es Workmunity
Workmunity
surgió en 2011 tras observar una característica del sector del empleo español:
a pesar de haber más de 1.500.000 de sociedades con empleados en todo el país,
solo unas 10.000 (menos del 1%) estaban utilizando el portal de empleo líder
del momento (Infojobs).
Resultaba
evidente que el resto de empresas también estaban contratando, pero ¿por qué no
lo hacían a través de Internet? El motivo era que el precio de los portales era
desorbitado, y la inmensa mayoría de las empresas no podían pagarlo.
El 99%
de las empresas en España son pymes y no se anuncian en Infojobs, Infoempleo,
Laboris, etc. porque no se lo pueden permitir.
Workmunity
es una iniciativa que intenta aunar lo mejor de los portales online y las redes
sociales profesionales, ya cuenta con 2.000 usuarios y más de 200 empresas
registradas. Los perfiles de los candidatos son públicos, es posible añadir
contactos y hay ofertas de empleo a las que inscribirse, igual que en LinkedIn.
A las empresas
les sale gratis colgar sus anuncios, solo cobran por servicios avanzados, como
publicar un puesto de forma anónima o buscar candidatos muy segmentados.
Para acceder a Workmunity pincha AQUÍ
martes, 28 de agosto de 2012
Empresas en las que trabajar
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Empresas en las que trabajar.
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Resumen de noticias
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El
Consell elimina seis programas que empleaban a 10.000 parados. elpais.com
La crisis golpea más
de una vez a los parados valencianos. A su situación laboral hay que sumar el
impacto de los recortes presupuestarios. El Consell ha eliminado este año los
seis grandes programas de empleo público dirigidos a parados. Programas que en
2009 y 2010 dieron empleo de forma temporal a más de 10.000 personas en la
Comunidad Valenciana en tareas de mantenimiento urbano, actividades
medioambientales, de ocio, culturales o sociales. El Consell admite la
supresión de dichos programas y defiende que prefiere apostar por el apoyo a
líneas de empleo más estable.
En 2010, los programas
Emcorp (contratación a través de corporaciones locales de desempleados para
obras y servicios), Pamer (actuaciones medioambientales), Emorga (obras y
servicios de interés general y social), Ezonit (servicios públicos en las zonas
del interior) así como Emcorpo-Salario Joven y Emorga-Salario Joven supusieron
la contratación de algo más de 10.000 desempleados, según se recoge en la
Memoria del Servef (Servicio Valenciano de Empleo y Formación). Un año antes,
es decir, en 2009, la contratación había sido de 11.500 personas, según la
memoria de ese año del citado organismo. Este año ninguno de estos programas no
se han convocado.
Consejo de la Juventud rechaza las limitaciones al
Prepara y reclama una renta mínima para todos los parados. europapress.es
El Consejo de la Juventud de España (CJE) considera "absolutamente
rechazables" las nuevas condiciones impuestas por el Gobierno para poder
acogerse al Plan Prepara y exige al Ejecutivo de Mariano Rajoy que garantice
una renta mínima para todos los parados, según ha informado este lunes en una
nota de prensa.
Según
el CJE, que representa al conjunto de la juventud española, las nuevas
condiciones de acceso a la ayuda de 400 euros a los parados de larga duración
que hayan agotado todas sus prestaciones, aprobadas el pasado viernes por el
Consejo de Ministros, "afectarán mayoritariamente a la juventud de manera
muy negativa".
Aguirre quiere que los profesores vigilen los
comedores para abaratarlos. publico.es
La presidenta de la Comunidad de Madrid, Esperanza Aguirre, ha señalado
este lunes que la Comunidad va a tratar de rebajar las tasas que pagan las familias
por el comedor escolar ordenando que sean los profesores los que hagan la labor
de vigilancia en el tiempo de recreo asociado a la comida.
Aguirre
ha explicado que ha sido una "sorpresa" para su gobierno conocer que
gran parte del coste del servicio se deriva de que los centros incluyen en la
licitación del servicio la vigilancia de los niños, que no realizan los
profesores.
"El 'coworking' es lo mejor que le ha pasado a
nuestra empresa". heraldo.es
Una sala llena de mesas de oficina. En cada una, un autónomo trabajando en
su propia empresa. Sin paredes, muros ni biombos, innovando cara a cara. Con la
posibilidad de usar salas de reuniones, servicios de oficina y con la opción de
participar en dinámicas de grupo y cursos para emprendedores. Esto es el
'coworking', una iniciativa con mucha fuerza en varias ciudades europeas que
comienza a cobrar importancia en Zaragoza.
En
lo que va de año, la Cámara de Comercio ha atendido a 550 zaragozanos
interesados en montar su propia empresa, la mayor parte desempleados y con un
presupuesto limitado. Quizás por esta razón, cada vez son más los interesados
en alquilar una mesa en uno de los espacios destinados al 'coworking'.
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Noticias y avisos SEPE
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Se publica la prórroga del programa
PREPARA. Ampliar.
Convocadas pruebas de conocimiento
general para el reconocimiento de la capacitación profesional para prestar
servicios portuarios de practicaje. Ampliar.
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