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Empresas en las que trabajar.
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Hoy: Berlys
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lunes, 30 de julio de 2012
Empresas en las que trabajar
Resumen de noticias
Resumen
de noticias. De periódicos, webs, blogs,… que son
interesantes
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Un tajo en la sociedad
española. elpais.com
El paro en
España no entiende de sexo, edad o formación. La Encuesta de Población Activa ha revelado que el 24,63% de los españoles en edad de
trabajar no lo hace, casi uno de cada cuatro. Es un porcentaje nunca visto
desde que empezó a medirse el desempleo en España. La cifra es más brutal
todavía en números redondos: 5.693.100 parados, cada uno de ellos una historia
distinta, una vida truncada, un futuro incierto.
Casi 60.000 firmas piden la anulación de las
dietas de alojamiento a los diputados con casa en Madrid. elperiodico.com
Mariano Rajoy, Cristóbal Montoro y hasta 62 diputados
estarían cobrando la ayuda teniendo una propiedad en la capital española
La supresión de las dietas de alojamiento para aquellos diputados que tienen casa en Madrid es
la nueva petición ciudadana que está triunfando en la red. La campaña
iniciada a través de Change.org e impulsada por Ana María Castillo ha
llegado a casi 60.000 firmas en dos días.
…
La
iniciativa se propuso tras hacerse público que al menos 62 de los 312 diputados
elegidos fuera de Madrid están cobrando 1.838 euros en concepto de dietas,
mientras tienen una o más propiedades en la capital española.
Un total de
2.095 personas mayores de 25, 40 y 45 años superan las pruebas para acceder a
la Universidad. cefe.gva.es
"Un
total de 2.095 personas mayores de 25, 40 y 45 años, han superado las pruebas
de acceso que les permitirán cursar estudios de grado en alguna de las
universidades públicas de la Comunitat Valenciana en el curso 2012-13",
según ha explicado la consellera de Educación, María José Català.
El objetivo
es que las personas que superan estas franjas de edad, y que no cumplen los
requisitos necesarios para presentarse a las PAU ordinarias, "tengan la
oportunidad de cursar estudios superiores".
La
Consellera ha explicado que es muy positivo que estas personas decidan optar
por la vía de la formación "dado que la formación superior aumenta las
posibilidades de encontrar empleo".
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Noticias y avisos SEPE
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Nuevas ofertas de empleo para Alemania en diferentes
sectores. Ampliar.
Una empresa austriaca selecciona personal a través de
EURES. Ampliar.
Francia y Holanda seleccionan médicos de todo tipo de
especialidades. Ampliar.
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PROP. Trámites y Servicios
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Modificaciones de la prestación, el subsidio por desempleo y la RAI
Empleo
/ Formación
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RESUMEN DE LAS MODIFICACIONES EN MATERIA DE
PROTECCIÓN POR DESEMPLEO DEL REAL DECRETO LEY 20/2012, DE 13 DE JULIO, DE
MEDIDAS PARA GARANTIZAR LA ESTABILIDAD PRESUPUESTARIA Y DE FOMENTO DE LA
COMPETITIVIDAD
1. PRESTACIÓN POR DESEMPLEO CONTRIBUTIVA
2. SUBSIDIO
POR DESEMPLEO
3. COMPATIBILIDAD
DE PRESTACIONES Y SUBSIDIOS CON EL TRABAJO A TIEMPO PARCIAL
4. RENTA ACTIVA DE INSERCIÓN
5. OBLIGACIONES
1. PRESTACIÓN
POR DESEMPLEO CONTRIBUTIVA
La cuantía de la prestación se
determinará aplicando a la base reguladora los porcentajes del 70% en los 180
primeros días y del 50% (antes el 60%) desde el día 181. Se aplicará a las
prestaciones cuyo nacimiento derive de situaciones legales de desempleo
producidas a partir del 15 de julio de 2012.
Para el
cálculo de las cuantías máxima y mínima de la prestación se tendrá en cuenta el
indicador público de rentas de efectos múltiples (IPREM) calculado en función
del promedio de las horas trabajadas durante el periodo de los últimos 180 días
cotizados, ponderándose tal promedio en relación con los días trabajados a
tiempo completo o parcial durante dicho periodo.
Cuando en
el momento de la situación legal de desempleo el trabajador mantenga uno o varios contratos a tiempo parcial, para
tener derecho a la prestación contributiva
o al subsidio por cotización insuficiente será necesario acreditar el periodo mínimo
exigido en cada caso computándose exclusivamente el contrato o contratos que se
pierden.
Durante
la percepción de la prestación el trabajador cotizará a la
Seguridad Social por el 100% del importe de la cuota que le
corresponda, que se le descontará de la
prestación.
Estas
modificaciones se aplicarán a las situaciones legales de desempleo que supongan
alta inicial y se produzcan a partir del 15 de julio de 2012.
Próxima entrada: 2. SUBSIDIO POR DESEMPLEO
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