Empresas en las que trabajar

Empresas en las que trabajar.

Hoy: CEE Mongarma 2001 / Sopial / Autocares Francisco Larrea

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Resumen de noticias

Resumen de noticias. De periódicos, webs, blogs,… que son interesantes

El Consell elimina seis programas que empleaban a 10.000 parados. elpais.com

La crisis golpea más de una vez a los parados valencianos. A su situación laboral hay que sumar el impacto de los recortes presupuestarios. El Consell ha eliminado este año los seis grandes programas de empleo público dirigidos a parados. Programas que en 2009 y 2010 dieron empleo de forma temporal a más de 10.000 personas en la Comunidad Valenciana en tareas de mantenimiento urbano, actividades medioambientales, de ocio, culturales o sociales. El Consell admite la supresión de dichos programas y defiende que prefiere apostar por el apoyo a líneas de empleo más estable.

En 2010, los programas Emcorp (contratación a través de corporaciones locales de desempleados para obras y servicios), Pamer (actuaciones medioambientales), Emorga (obras y servicios de interés general y social), Ezonit (servicios públicos en las zonas del interior) así como Emcorpo-Salario Joven y Emorga-Salario Joven supusieron la contratación de algo más de 10.000 desempleados, según se recoge en la Memoria del Servef (Servicio Valenciano de Empleo y Formación). Un año antes, es decir, en 2009, la contratación había sido de 11.500 personas, según la memoria de ese año del citado organismo. Este año ninguno de estos programas no se han convocado.

Consejo de la Juventud rechaza las limitaciones al Prepara y reclama una renta mínima para todos los parados. europapress.es

El Consejo de la Juventud de España (CJE) considera "absolutamente rechazables" las nuevas condiciones impuestas por el Gobierno para poder acogerse al Plan Prepara y exige al Ejecutivo de Mariano Rajoy que garantice una renta mínima para todos los parados, según ha informado este lunes en una nota de prensa.

Según el CJE, que representa al conjunto de la juventud española, las nuevas condiciones de acceso a la ayuda de 400 euros a los parados de larga duración que hayan agotado todas sus prestaciones, aprobadas el pasado viernes por el Consejo de Ministros, "afectarán mayoritariamente a la juventud de manera muy negativa".

Aguirre quiere que los profesores vigilen los comedores para abaratarlos. publico.es

La presidenta de la Comunidad de Madrid, Esperanza Aguirre, ha señalado este lunes que la Comunidad va a tratar de rebajar las tasas que pagan las familias por el comedor escolar ordenando que sean los profesores los que hagan la labor de vigilancia en el tiempo de recreo asociado a la comida.

Aguirre ha explicado que ha sido una "sorpresa" para su gobierno conocer que gran parte del coste del servicio se deriva de que los centros incluyen en la licitación del servicio la vigilancia de los niños, que no realizan los profesores.

"El 'coworking' es lo mejor que le ha pasado a nuestra empresa". heraldo.es

Una sala llena de mesas de oficina. En cada una, un autónomo trabajando en su propia empresa. Sin paredes, muros ni biombos, innovando cara a cara. Con la posibilidad de usar salas de reuniones, servicios de oficina y con la opción de participar en dinámicas de grupo y cursos para emprendedores. Esto es el 'coworking', una iniciativa con mucha fuerza en varias ciudades europeas que comienza a cobrar importancia en Zaragoza.

En lo que va de año, la Cámara de Comercio ha atendido a 550 zaragozanos interesados en montar su propia empresa, la mayor parte desempleados y con un presupuesto limitado. Quizás por esta razón, cada vez son más los interesados en alquilar una mesa en uno de los espacios destinados al 'coworking'.

Noticias y avisos SEPE

Se publica la prórroga del programa PREPARA. Ampliar.

Convocadas pruebas de conocimiento general para el reconocimiento de la capacitación profesional para prestar servicios portuarios de practicaje. Ampliar.

El Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación Profesional

Empleo / Formación

(SNCFP)

La Ley Orgánica 5/2002 de las Cualificaciones y de la Formación Profesional, nace del propósito de ordenar un sistema integral de formación profesional, cualificaciones y acreditación. Este sistema será denominado como el Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación Profesional (SNCFP).

El SNCFP está constituido por un conjunto de instrumentos y acciones necesarios para promover y desarrollar la integración de la formación profesional. Dichos instrumentos son:

· El Catalogo Nacional de Cualificaciones Profesionales, acompañado de un Catálogo Modular de Formación Profesional.

· El proceso de reconocimiento, evaluación y acreditación de las competencias profesionales.

· Las iniciativas de evaluación y mejora de la calidad del propio sistema.

· El sistema integrado de información y orientación profesional.

¿Cuántas cualificaciones pueden desarrollar un sistema como el español?

El Instituto Nacional de las Cualificaciones (INCUAL) es el que tiene la responsabilidad de definir, elaborar y mantener actualizado el Catálogo Nacional de las Cualificaciones Profesionales y el correspondiente Catálogo Modular de Formación Profesional.

El Catalogo Nacional de Cualificaciones (CNCP) está encargado de ordenar las cualificaciones que se detecten en el sistema productivo español. Es el instrumento del SNCFP que ordena las cualificaciones profesionales susceptibles de reconocimiento y acreditación, identificándolas con el sistema productivo, en función de las competencias apropiadas para el ejercicio profesional.

El CNCP determina el marco para establecer los Títulos de Formación Profesional Inicial y los Certificados de profesionalidad, que constituirán las ofertas de formación profesional. La finalidad del CNCP es posibilitar la integración de las ofertas de formación profesional, adecuándolas a las características y demandas del sistema productivo, promover la formación a lo largo de la vida y facilitar la movilidad de los trabajadores, así como la unidad del mercado de trabajo

El CNCP favorecerá la transparencia de las cualificaciones en el contexto internacional y particularmente en el europeo.

Desde abril del 2009, las cualificaciones se agrupan en 26 familias profesionales y cinco niveles de cualificación.

¿Es importante adquirir cualificaciones en la actualidad?

Es muy importante obtener una o varias cualificaciones, pues como ya he dicho anteriormente, esta sociedad y este mercado laboral, nos piden mayores niveles de formación y, además, que estén acreditados por una administración competente.

Reconocer, evaluar y acreditar cualificaciones profesionales es otro paso más allá para conseguir integrar a España en ese marco europeo diseñado por especialistas en trabajo, formación, educación…, que se dedican a intentar homogeneizar en un “título en papel” todos aquellos conocimientos, habilidades, aptitudes, actitudes… que posee cada ciudadano.

No solo se persigue equiparar a nivel europeo los estudios universitarios (como se pretende con el Plan Bolonia), sino que también se pretende crear un marco europeo de cualificaciones que permita equiparar la formación profesional y la formación para el empleo.

Varios países ya tienen implantado un sistema de reconocimiento profesional y como ejemplos se pueden citar, Holanda, Noruega, Finlandia, Francia, Bélgica, Reino Unido, Rumanía, Dinamarca y Portugal.

Cuando esté implantado el sistema de acreditación profesional incentivará el aprendizaje continuo y el progreso personal y profesional.

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